部门环保工作总结5篇

时间:2025-10-19 17:53:03 分类:工作总结

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部门环保工作总结5篇

部门环保工作总结篇1

为积极营造项目部全员参与环境保护的氛围,项目部按文件要求开展了形式多样的宣传活动,引导全员对环境保护的关心、重视与参与。宣传活动取得了良好的社会效果,现将活动情况总结如下:

一、认真组织,精心安排

世界环境日期间是开展环境宣传、提高全员环境意识的有利时机,项目部领导班子高度重视本次宣传活动。今年的宣传活动是由主要领导亲自抓,亲自督导,主管领导具体负责,提前一周进行了安排。

二、主要活动情况

项目部工作人员在项目部开展了以"共建生态文明,共享绿色未来"为的宣传活动。向项目部全员宣传公民环保行为规范和环境保护法律、法规等知识。此次发放了以宣传"共建生态文明,共享绿色未来"等内容的环境保护宣传单500余张。调动了全员参与环境保护的热情,鼓励员工努力完成节能减排的目标,促进项目早日实现清洁生产。此次活动倡导人人参与环境保护,树立生态文明观念,为共建环境友好型社会贡献力量。进一步增强了博深项目部员工的环境保护意识,取得了较好的宣传效果。

三、取得的经验

1、把环保法律法规和环保规范性文件作为宣传的重要内容。进一步促进环保参与,为环保法规的实施营造良好的执法环境,推动环境保护工作有序开展;

2、与目前正在开展的.节能减排工作结合起来,在宣传中动员普通员工参与监督,积极举报破坏环境的违法行为;

3、通过宣传活动,进一步增强了班子的凝聚力、号召力和干部职工团结一致。项目部全体职工服从指挥,积极参与,保证了整个活动的顺利进行。

四、今后宣传活动打算

"世界环境日"宣传活动还存在许多不足,主要表现在宣教的广度和深度还不够,警示的形式还需创新,宣传的实效还有待于提高。这些在今后的工作中认真加以解决。今年的世界环境日宣传活动虽然结束了,但我们必须清醒地熟悉到搞好环保工作仍然任重而道远,环保宣传工作只有贯穿到日常工作中去,才能广泛发动群众,得到领导的重视,为提高区域环境质量,实现清洁生产发挥应有的积极作用,我们要借这次宣传活动的东风,始终以"巩固成果,超前预防"作为环保工作出发点,把环保宣传工作继续向广度和深度发展,为提高博深高速环境保护工作不断努力。

部门环保工作总结篇2

一、安全工作

1、安全标准化建设工作的顺利完成。我部室按青海省安全管理总局、青海省投资集团有限公司要求对公司安全标准化验收及工贸企业建设项目竣工验收工作进行全面系统的推进,为努力达到安全生产标准化创建工作的要求,我部室制订了详细的工作方案,建立了创建领导小组,确定了全员参与的原则。对标准化评审要求、实施规范进行了专项学习,期间我部室积极准备各项资料,联系相关部门对我司安全标准化、工贸企业建设项目竣工进行验收,并已完成安全标准化验收工作取得“安全生产标准化二级企业单位”证书。

2、强化安全检查监管力度。为加大安全监管力度,及时了解基层安全动态,协助车间、部门解决安全隐患,强化监管督促职工遵守操作规程,公司组织开展了各项专项安全大检查。

春节期间为有效预防和减少各类安全事故,尤其是遏制节日发生重特大事故,确保公司安全生产形势的稳定,公司于2月4日?7日开展了春节前安全生产大检查活动。检查组由副总经理赵政带队对公司各车间及重点区域进行了认真排查,保证了全厂安全稳定使全厂职工度过了一个平安祥和的春节。3月16日开始实施20xx年春季安全大检查活动,活动将对于一些长期存在的问题进行全面检查。并通过春季安全大检查对我司安全生产打下一个良好的基础。

3、加强消防意识及各项检查。我司在第一季度对消防安全进行了全面检查,对不合格、过期的消防器材进行了更换及维护,协助油品中心进行消防验收工作。配合完成各级消防部门的各项检查工作。

二、环保工作

1、完成各项环保报表的填写。20xx年我部室按环保部门的有关要求对我司20xx年环保数据进行总结填报了《青海瑞合铝箔有限公司20xx年排污系数统计表》、《青海瑞合铝箔有限公司20xx年危险废物产生情况信息表》、《青海瑞合铝箔有限公司工业企业排放及处理利用情况表》等报表,并结合20xx年相关数据填饱了《20xx年排污申报表》。

2、完成日常数据上报工作。按国家《环境保护法》及西宁市环保局要求,我部室每日向青海省环境保护局网站发布我司废水处理站日数据,并结合季度性监督报告向国家环保网站发布我司季度性报告。

3、积极联系青海省环保局对我司进行建设项目竣工环境保护验收。我部室在新环保法出台后积极联系青海省环保局、青海省环境科技咨询服务中心推进我司建设项目竣环保验收工作,现阶段正在等待相关部门对我司进行现场验收及环评变更的有关批复。

4、完成我司废水处理站限期治理验收工作。20xx年初西宁市环保局下发《关于下达20xx年第一批企业限期治理计划的通知》(宁环发[20xx]42)的文件,我部室联系动力车间(废水处理站)对生产废水达标排放的前提下,督促施工单位赶进度,保质量,在20xx年1月份完成废水处理站项目限期治理工程,在项目试运行阶段联系西宁市环保局监察支队人员对我司废水处理站限期治理工作进行了验收。同时,完成我司第一季度监督性监测。

部门环保工作总结篇3

为了切实改善农村环境面貌,实施村庄整治工作,不断提高农村生产和生活环境质量,我村在上级政府的正确领导下,在联村领导的正确指导下,村两委一班人和卫生整治领导小组,带领全村广大村民根据整治要求和目标,按照整治计划,认真扎实地开展工作,经过努力,整治工作取得了一定的成绩,村容村貌整洁整齐,环境质量又有提高,群众卫生意识又有增强,促进了全村经济和社会各项事业的发展。回顾整治工作,现做如下总结:

一、加强组织领导,明确职责

自提出整治工作目标后,我村全面部署了整治工作,把卫生整治和发展有机的结合起来,做到同步规划、同步部署、同步考核,狠抓宣传发动到位,组织领导到位、工作责任到位、卫生督查到位。

1、抓宣传发动到位。村二委对创建工作高度重视,先后多次召开全村领导班子会议,村民代表会议,村民小组长联席会议等。专题研究和部署环境整治村创建工作,明确创建工作重点,落实各项工作措施,广泛动员全村干部、群众积极参与环境整治村创建活动。同时,我们广泛利用各种手段,进一步宣传环境整治村活动的目的和意义,引导村民自觉参与此项创建活动,努力营造良好的创建氛围。

2、抓组织领导到位。村专门成立创环境整治村工作领导小组,由支部书记担任创建领导小组组长,村委会主任担任副组长,村班子其它成员为组员,明确责任人,做到整治工作和村级日常工作紧密结合,建立建全整治工作机制,形成齐抓共管的整治格局。

二、环境整治具体工作

1、村道整洁

居干部负责,到各组挨家挨户动员广大农民对自己住宅四周杂草、垃圾、杂物进行卫生清理。村投入一定量资金、劳动力对道路两侧杂草,下水道的环境卫生进行全面整治。

2、卫生保洁

我居推行农村生活垃圾收集制工作。全居共配有专职保洁员6名,保洁车6辆,垃圾中转站2个,垃圾填埋场2只,垃圾桶48只,保洁覆盖面达100%。我村明确落实好保洁员工作责任制、责任区、签订协议做到定人、定标准、定路段、定区域、定报酬。我居整治领导小组加强健康知识,卫生和公民道德的宣传,提高村民搞好卫生的自觉性,增强村民的卫生意识和自我意识,通过垃圾桶的配备,村民随手乱扔垃圾的现象明显减少,保持村容整洁已逐渐成为村民的意识。

三、不足和今后目标

这段时间来,我们居的`整治工作虽然取得了一定的成绩,但整治工作是一项长期而艰苦的任务。今后,我们要进一步提高全村干部群众整治的自觉性,使大家认识到创建一个文明健康、整洁、优美的环境,提高村民生活质量是利村利民的好事。全居上下将齐心协力、同心同德,把我居建设成为生态发展、生活宽裕、乡风文明、村容整治、管理民主的社会主义新农村。

部门环保工作总结篇4

过去的一年我们的三个项目正式投入试生产环节,在试生产过程中我们严格遵守“三同时”制度,按环保局、安监局以及本公司关于安全生产、环保生产的要求,落实好每个项目的“三废”处理工作,在健全企业原有的环保管理制度基础上配备了相关的职能部门,让环保工作真正落实下去,有效地促进了企业的经济与环境协调发展。总结如下:

一、环保宣传分工明确

由各个岗位负责人对本车间员工进行环保宣传工作。每天班前会普及安全生产、清洁生产、环保生产的重要性和必要性,培养员工“讲究环保,从我做起”的自觉意识,带领员工创建一个安全清洁、环保高效的生产车间。

二、严格遵守生产过程中的环保管理制度

在生产过程中严格执行环境保护有关规定,对引进的新、改、扩建的`项目事先上报给有关部门审批,待审批通过了才开始实施。在项目建设的过程中,认真落实环保设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用的“三同时”制度。严格杜绝废水、废渣、废气污染环境。防治环境污染,保护生态环境,提高员工环保意识,努力创建经济节约型、环境友好型的企业。

三、存在不足

虽然在生产各环节牢抓环保工作,但总体来讲,负责环保工作的人力偏少,缺乏先进专业的监测仪器和防治污染设施,造成自我监测能力不强。

部门环保工作总结篇5

一、公司年度安全指标执行情况

截止xxxx年xx月xx日公司共计维修船舶87艘,以集装箱船和散货船为主,在各部门的大力配合下、部门员工共同努力下,百万修船吨重伤率为零,百万修船吨轻伤率为0、137,未发生险肇事故(事故征候)及以上事故,xxxx年各项安全目标、指标均达标。

二、公司安全体系运行情况

1、安全体系建设与推动

公司围绕ohsasxxxx001:2011职业健康安全管理体系要求,根据体系的各项标准,以提升安全管理体系规范化、科学化水平,完善和深化具体工作,全员安全意识已有所提高,公司安全体系管理情况开始规范,各项工作开展情况也更加有效。

通过由公司领导牵头,各部门负责人参与,组织引导落实各项安全体系工作,明确具体的工作目标任务、工作重点、工作步骤,落实工作责任,确保体系适应性及有效性,有力的推动安全生产工作,确保了各项工作稳步提升。

xxxx年结合国家法律法规、公司生产需求和工艺流程,对公司安全体系重新梳理,新增安全制度6项,修订44项,编订各工种安全操作规程23项,保证作业人员在生产作业中的人身安全和健康。

2、开展安全标准化达标评审工作

为有效提高我司安全生产水平,从xxxx年9月组织开展安全标准化达标建设工作,开展两个月以来,为使创建工作少走弯路,迅速步入正轨,我们依据公司规范和公司实际,组织指导各部门编制安全管理手册和安全标准化工作任务资料分解,并下发至各部门安全要求规范基础资料和现场管理,本月预将自评报告提交到评审机构,相信在12月底会具备达标验收。后续将逐步按照计划跟踪、落实安全标准化相关工作,提高本质安全,使我们的安全生产管理工作再上新台阶。

三、部门安全工作开展情况

1、加强安全生产负责制落实

⑴以“管生产必须管安全,谁主管谁负责”的原则,继续推行部门领导负责制、区域管理负责制、总管小组负责制等安全生产责任制,逐级落实安全生产责任。

⑵ xxxx年年初,根据上级企业下达的安全生产目标指标进行分解,结合公司实际情况,与公司各部门签订安全生产责任书,并要求各部门层层分解到基层员工,明确各岗位在安全生产中应履行的安全责任和义务。

2、持续隐患治理排查工作

⑴定期开展各类检查活动,组织专项安全检查14次,节前后安全检查4次,综合大检查8次,处各类隐患违章382项;

⑵对各类隐患违章安排专人跟踪落实整改情况,全部完成整改,形成闭环管理;

⑶要求各单船项目开展自查、自检,形成记录,查处各类隐患违章500余项,有效避免安全事故的发生。

⑷加大现场个人行为违章和管理人员责任查处力度,处罚人员514人/次,累计考核金额22万元;

⑸鼓励在生产过程积极配合安全工作,安全措施落实到位,发现安全隐患积极上报的班组或个人,奖励86人/次,累计奖励金额2万元。

3、强化员工安全培训

⑴组织厂级100余次,参加培训人员2000余人次;

⑵每周组织全员安全活动,传达公司一周内的安全工作重点,累计培训人数9000余人次;

⑶组织特种作业持证培训12场,培训人数130余人次;

⑷加强各工种专项,组织专项安全培训4次,培训人数300余人次。

4、严控现场作业审批

⑴加强危险作业许可审批的管控,严格落实安全防护措施对重点部位动火作业的防火措施,专人监管;

⑵落实重点项目施工总管小组成员和施工队伍的双重监护,对重大吊运项目提前做好安全策划等措施;

⑶对有限空间气体检测14000余次,热工作业审批7000余次,其它危险作业审批6000余次,通过合理的安全生产策划、严格的制度执行和现场有效的监管等手段,确保在厂修理船舶的安全。

5、应急保障

⑴建立了与本公司生产安全特点相适应的兼职应急救援队伍,并按规定要求组织了起重设备防风演练、消防灭火演练各1次,分别对演练的效果进行了总结评估分析。

⑵建立公司干部工作群和劳务公司安全生产群,确保应急指令、安全信息及时传达。

⑶重新修订防抗台应急预案,检查和请购防抗台物资,时时关注气象信息,落实各项防抗台应急措施,部署各项防护工作,建立防抗台值班制度,取得了“三个零”的成绩,人员伤亡为零,财产损失为零,维修船舶损伤为零,并得到上级企业表彰通报。

⑷在高温季节来临前,通过防暑降温知识宣传、请购防暑降温药品发放给现场施工人员、在码头准备饮用水,与生产部门共同协商更改施工时间,避开高温时段,加大密闭舱室通风等一系列措施,避免人员中暑。

6充分识别危险源,有效控制风险

⑴组织各部门内审员进行危险源及重大风险标识培训1次;

⑵结合公司各工种工作活动场所情况,严格按照危险源辨识、风险评价工作程序,对危险源进行不断识别。

⑶针对修船生产特点,严格按照危险源控制要求,共识别出危险源64项,其中重大危险源28项,并制定了重大危险源管理方案,有效的控制危险源,防止事故的发生。

7、安全文化建设

⑴贯彻落实国家“安全生产月”活动精神,组织具有船务特色的安全生产月活动;

⑵粘贴各类条幅、标语20条,安全漫画、展板30余张。

⑶组织员工进行安全知识问答、安全在我心签名、安全微电影观看等活动,通过各类有奖活动,充分调动了全员参与安全管理的积极性和主动性,使全体员工安全意识技能得到进一步提高,为增强公司安全管理基础、提升安全管理水平起到积极的推动作用。

四、存在问题

1、员工安全意识相对淡薄,员工安全保护意识和法制观念缺失导致违章行为屡禁不止,一些劳务人员缺乏基本安全常识和安全知识技能。

2、一些部门安全生产隐患排查治理不扎实。对检查记录、台账更新三个方面日常工作没有做到常态化,对安全隐患排查重要性认识不到位,存在应付心里。

3、安全监管力量不满足实际需要,现场管理存在死角、盲区,各生产部门安全机构不健全,安全工作不能全面、有效的开展

4、安全生产监督权威仍需进一步提高,公司临时劳务人员较多,员工素质参差不齐,接触多样的安全管理模式,在管理过程中存有抵触情绪,增加管理难度。

5、码头安保措施不符合政府机关要求,安保人员不足。

6、应急预案未与上级企业及政府部门应急救援体系衔接,无法有效保障应急救援体系正常运行。

五、解决措施

1、 20xx年预开展多样式安全培训,提高员工安全意识和安全知识技能。

2、定期安排专人对各部门记录文件进行检查,落实责任人,对不符合问题进行通报、处罚。

3、根据公司20xx年经营生产情况,制定部门人力需求计划,与人力部门协商,引进安全管理人员,满足管理需求、

4、加强管理人员业务培训,在现场管理中以为主,奖罚为辅的管理方式,增强劳务人员安全知识,认同公司安全管理模式。

5、与保安服务公司建立长期合作协议,安排人员配合我公司船坞、码头安保管理。

6、20xx年聘请专业机构对公司应急预案进行梳理完善,使应急管理有据可依,有章可循,提供风险防范意识。

第二部分xxxx年工作计划

一、xxxx年度重点指标完成计划

1、强化安全培训

新的经营、生产形势对公司的安全提出了新的要求,安全培训要形成制度化、规范化,以提高全员的安全意识和安全生产管理水平;

进一步提高劳务公司安全管理水平,加强班组长、班组建设的安全培训,加强一线生产安全管理人员安全规章制度培训,提高现场人员安全管理知识,强化安全管理技能,增强对事故隐患的辨识和处理能力,减少公司安全事故。

2、加大隐患治理力度

加强和改进安全生产检查,着力提高检查工作的针对性和有效性。对检查中发现的问题和各类事故隐患,定人、定责、定时,严格抓好整改落实,并建立完善隐患整改反馈制度,实施跟踪督查。

3、严格执行作业许可审批制度

严把作业许可审批环节流程,对未取得作业许可证的施工作业,依照公司安全管理制度严肃追纠和处理。加强过程中的监管,减少习惯性违章行为。

4、提升应急处置能力

根据公司生产运营过程中存在的重大危险源,编写应急预案,通过专业的评审和备案查找不足,完善制度,使其符合国家法律法规标准,提升应急处理能力。

5、加强事故调查和处置力度

进一步规范生产安全事故调查处置工作,发挥事故查处对加强和改进安全生产工作的促进作用,一是认真开展事故调查工作,形成符合要求的事故调查报告、二是对负有事故责任的各级人员按照有关规定进行问责,对迟报、谎报、瞒报生产安全事故的,要进一步加大责任追究力度。三是事故结案后要组织开展评估,及时向员工公开,对履职不力、整改措施不落实的,严肃追究有关部门和人员责任。

二、部门年度重点工作计划

序号类别工作内容责任人完成时限

(具体日期)预期成效

(若为长期项目,须明确整体工作计划及各阶段预期成效)

1、生产组织创新类制定xxxx年船务安全生产方针、目标,并层层签约xxxx年xx月至xxxx年xx月明确各级管理人员都要勇于承担各自的安全责任,认清各自肩负的安全重任。

2、业务管理创新类制定和通过舟山市船舶修造应急预案的评审和备案xxxx年xx月至xx月完善公司应急预案体系,增强应急预案的科学性、针对性、实效性。

3、结合国家,集团,上级公司的具体内容,开展船务安全生产月活动xxxx年xx月提高全员安全生产意识和安全防护能力

4、开展修船安全生产调研,以高科技、大数据创新修船安全管理。 xxxx年xx至xx月通过大数据识别船舶维修安全风险、量化船舶安全、预测安全事件发生

5、在安全标准化达标基础上持续开展隐患排查和整治持续最大限度地消除事故隐患,确保安全目标、指标完成

6、夯实安全基础并开展形式多样的管理人员培训持续使其管理人员掌握多种手段和方法投入到生产管理中去。引导、规范作业人员安全施工。

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